Beata Stefańska – Psycholog Biznesu

spotkanie z przełożonym

Diagnoza blokad kariery

Często mimo ogromnego potencjału, który posiadają Liderzy czy Managerowie w Organizacjach biznesowych nie odnoszą sukcesów, które są w ich zasięgu. Czasami też nie mają satysfakcji z tego co robią i z kim pracują.

Moje doświadczenia konsultanckie i wieloletnia praca w korporacjach pozwala mi dziś w bardzo szybkim czasie rozpoznać nie tylko potencjał tych osób, ale też blokady ich skuteczności i rozwoju kariery.

We współpracy z Klientem skupiamy się na:

  • analizie obecnej sytuacji Klienta
  • rozpoznaniu blokad
  • opracowaniu planu rozwoju
  • dobraniu najlepszych form rozwoju i doskonalenia

Pomocne w procesie diagnozy blokad jest też kwestionariusz 15FQ z badania Psychtech i inne testy psychologiczne (dotyczące np. poczucia własnej wartości, ego, komunikacji, stanów ja, skryptów, itd)

Chcesz poznać blokady swojej kariery?

Napisz do mnie z użyciem formularza kontaktu

badanie i rozwoj EQ